অধ্যায় ১১৬: নারী সাজে মহারথী
কম্পিউটার ও নেটওয়ার্কের আবির্ভাব নিঃসন্দেহে আরেকটি শিল্প বিপ্লব, যা মানবজীবন ও উৎপাদনে অভূতপূর্ব পরিবর্তন নিয়ে এসেছে। শুধুমাত্র একটি সিপিইউই গণিত, পদার্থবিজ্ঞান ও রসায়নের সর্বোচ্চ সাফল্যের নিদর্শন, অসংখ্য মহৎ বিজ্ঞানী সরাসরি বা পরোক্ষভাবে এর উন্নয়নে অবদান রেখেছেন, যা মানবতাবিজ্ঞানের সর্বোচ্চ অর্জন হিসেবে বিবেচিত।
চীন দেশের চিপ প্রযুক্তির দুর্বলতার মূল কারণ একক কোনো উৎপাদন প্রযুক্তির অভাব নয়, বরং পুরো শিল্প ব্যবস্থার ইংরেজি ও আমেরিকান দেশের তুলনায় পার্থক্য, তাই আমাদের দেশের এই ক্ষেত্রে ধাওয়া করা অতীব কঠিন।
হার্ডওয়্যার ছাড়াও, কোনো সফটওয়্যার উন্নয়ন ও পরিচালনায় অসংখ্য প্রকৌশলী ও প্রযুক্তিবিদের পরিশ্রম লেগে থাকে, যা সহজ কাজ নয়। উদাহরণস্বরূপ, সাধারণত ব্যবহৃত ওয়ার্ড প্রসেসরটি, যদিও দেখতেও সহজ লাগে, কিন্তু এতে হাজার হাজার প্রোগ্রামারের শ্রম জড়িত, হাজারো সংস্করণ পরিবর্তনের ফলে এর কোড একত্রে পৃথিবীর চারপাশে ঘোরার সমান হতে পারে।
কারিগরী মনোভাব আসলে হারিয়ে যায়নি, এটি আমাদের প্রত্যেকের ব্যবহৃত কম্পিউটার ও মোবাইল ফোনের ভিতরে লুকিয়ে আছে। একটি গাছ লাগানোর খেলা, যদিও ওয়ার্ড বা অপারেটিং সিস্টেমের তুলনায় অনেক নিচে, তবুও এর উন্নয়নে যথেষ্ট সময় ও পরিশ্রম লাগে।
আলিবাবার উন্নয়ন দলেও, পরিকল্পনা, নকশা থেকে শুরু করে উন্নয়ন ও ডিবাগিং পর্যন্ত দশ থেকে পনের দিন সময় লাগে।
“পিলিপিলা, পপপপপ...”
আলিবাবার প্রধান কার্যালয়ের একটি তলায়, গাছ লাগানো গেমের কোড উন্নয়ন দলের সদস্যরা কম্পিউটারের সামনে বসে কোড টাইপ করছেন।
এই প্রোগ্রামাররা সাধারণত সরল পোশাক পরিধান করেন, বড় চশমা পড়েন, এবং কাজের সময় অত্যন্ত যত্নবান।
দলের নেতা, নাম ডং লেই, প্রায় ছাব্বিশ-সাত বছর বয়সী, কালো ফ্রেমের চশমা পরা, মুখের রেখা তীক্ষ্ণ।
ডং লেই সাধারণ কেউ নন, তিনি কেবল ত্সিংহুয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের স্নাতকই নন, বরং ত্সিংহুয়া তথ্য আন্তঃবিভাগীয় গবেষণা প্রতিষ্ঠানের একজন বিশিষ্ট বিজ্ঞানী।
ত্সিংহুয়া তথ্য আন্তঃবিভাগীয় গবেষণা প্রতিষ্ঠানটির নাম অনেকের অজানা, কিন্তু এর পরিচালক অত্যন্ত মহৎ ব্যক্তি: প্রথম এশীয় যিনি টুরিং পুরস্কার লাভ করেছেন, ইয়াও কিজি।
টুরিং আধুনিক কম্পিউটার তত্ত্বের প্রধান প্রতিষ্ঠাতাদের একজন, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার জনক। তিনি সমকামী পরিচয়ের কারণে জোরপূর্বক রাসায়নিক নির্বীজনের শিকার হন, অবশেষে অপমান সহ্য করতে না পেরে বিষাক্ত সায়ানাইডযুক্ত আপেল খেয়ে আত্মহত্যা করেন, তার প্রাণ হারান।
কয়েক বছর আগে, ব্রিটিশ সরকার এই মহান বিজ্ঞানীকে হয়রানি করার জন্য ক্ষমা প্রার্থনা করে, রানী টুরিংকে বিশেষ ক্ষমা প্রদান করে তার পবিত্রতা ফিরিয়ে দেন।
শোনা যায়, অ্যাপল কোম্পানির লোগোতে একটি আপেল কাটা হয়েছে, যা এই মহান ব্যক্তিকে স্মরণে রাখা হয়েছে।
তবে পরে স্টিভ জবস বলেছিলেন, এই লোগোতে আপেল কাটা হয়েছে শুধু এটা প্রমাণ করার জন্য যে এটি চেরি নয়, এই অদ্ভুত ব্যাখ্যাটি অনেককে হতাশ করেছে।
তবে জবস নিজেও স্বীকার করেছেন, তিনি “টুরিংকে স্মরণে রাখা” এই ব্যাখ্যাটি খুব পছন্দ করেন।
টুরিং নামাঙ্কিত পুরস্কার কম্পিউটার ক্ষেত্রের সর্বোচ্চ সম্মান, যা নোবেল পুরস্কারের সমতুল্য।
ইয়াও কিজি প্রথম এশীয় বিজ্ঞানী যিনি এই সম্মান পেয়েছেন, বর্তমানে তিনি ত্সিংহুয়া বিশ্ববিদ্যালয়ে তথ্য আন্তঃবিভাগীয় গবেষণা প্রতিষ্ঠানের দায়িত্বে রয়েছেন।
ডং লেই এই প্রতিষ্ঠানের একজন স্নাতক, বর্তমানে আলিবাবা গ্রুপে প্রকৌশলী হিসেবে কর্মরত, এবং এই উন্নয়ন প্রকল্পের প্রধান।
সম্প্রতি আকস্মিকভাবে লিন হান এই দলে যোগ দিয়েছেন, গেমের কিছু কোডিংয়ের কাজ করছেন।
একদিকে এটি তার পুরোনো পেশার কারণে, অন্যদিকে তিনি সরাসরি আলিবাবার কাজের পরিবেশ অনুভব ও শেখার জন্য।
যোগদানের সময়, ডং লেই গম্ভীরভাবে বলেছিলেন: “লিন, আমার দলে যোগ দিলে তুমি আমার অধীনে আসবে। আমি দলে অন্যদের থেকে একটু ভিন্নভাবে নেতৃত্ব দিই, তাই তুমি ভালো করে ভাবো।”
লিন হান তেমন গুরুত্ব দেননি।
দলের একজন সদস্য হওয়া মানে শুধু দলনেতার তিরস্কার শুনতে হয়, বেতন কর্তনের কথা নয়, কারণ তিনি বেতনই নেননি, আর যদি কেটে দেয় তাও খুব সামান্য।
অতিরিক্ত কাজের ব্যাপারে, তার স্বাস্থ্য এখন ভালো, তিন দিন রাত্রি জাগাটাও সমস্যা নয়। আর আলিবাবা বিশ্বমানের প্রতিষ্ঠান, সাধারণ আইটি কোম্পানির মতো অতিরিক্ত কাজের চাপ দেয় না।
তাই খুব কম দ্বিধা নিয়ে লিন হান এই উন্নয়ন দলে একজন সাধারণ সদস্য হিসেবে যোগ দেন, ডং লেইয়ের সরাসরি নেতৃত্বে।
তিনি আরও বলেছিলেন, দলের সদস্য হিসেবে থাকাকালীন, ডং লেই যেন তাকে সাধারণ সদস্যের মতোই বিবেচনা করেন, আর ডং লেই স্বচ্ছন্দে রাজি হয়েছিলেন।
কাজের প্রথম দিন, সঠিক বলতে গেলে প্রথম দিনের কাজ শেষ হওয়ার আগে পর্যন্ত, লিন হান কোনো অস্বাভাবিকতা অনুভব করেননি।
যদিও কোডিংয়ে অভিজ্ঞতা কম, কাজটি খুব জটিল ছিল না, ধীরে ধীরে তার হাতের স্পর্শ ফিরে আসছিল, কোডিং আরও সাবলীল হচ্ছিল।
তবে, ডং লেই দলের সদস্যদের দিনের কাজ পর্যালোচনা করার পর পরিস্থিতি পাল্টে যায়।
সেই দিনের বিকেল পাঁচটার আগে, কাজ শেষের সময় ডং লেই ঘোষণা করেন: “আজকের কাজ সবাই মোটামুটি ভালো করেছে... লিন হান ছাড়া।”
লিন হান একটু বিব্রত হলেন, তবে অস্বাভাবিক মনে হয়নি।
চতুর্থাংশ সবাই বিখ্যাত বিশ্ববিদ্যালয়ের স্নাতক এবং অভিজ্ঞ প্রোগ্রামার, তিনি একজন অর্ধ-অবসরপ্রাপ্ত প্রোগ্রামার হিসেবে তাদের সঙ্গে তুলনা করা যায় না।
কিন্তু অন্য প্রোগ্রামাররা লিন হানের দিকে নানা রকম অদ্ভুত ও সহানুভূতিশীল দৃষ্টিতে তাকালেন।
বিশেষ করে তার নিকটে বসা মোটা সহকর্মী স্পষ্টভাবে মুক্তি পেয়েছে, কৃতজ্ঞ দৃষ্টিতে তাকালেন।
“নিয়ম অনুসারে, সবচেয়ে দুর্বল কাজ করা ব্যক্তিকে আগামীকাল মহিলাদের পোশাক পরে অফিসে আসতে হবে।”
মহিলাদের পোশাক পড়ে অফিসে আসা?!
লিন হান অবাক হয়ে রইলেন।
প্রোগ্রামারদের মধ্যে মহিলাদের পোশাক পরার কিছুকথা প্রচলিত আছে, অনেক দক্ষ কর্মীর ফটো ছড়িয়ে পড়েছে মহিলাদের পোশাক পরে।
শোনা যায়, প্রোগ্রামার মহিলাদের পোশাক পরলে ভুল কম হয়, বাগের সংখ্যা কমে যায়...
যদিও প্রচলিত কথা, সাধারণ প্রোগ্রামারদের মধ্যে এটি খুব কম দেখা যায়।
লিন হানের স্বল্প কর্মজীবনে তিনি এমন কোনো অভিজ্ঞতা পাননি।
“দলনেতা, মহিলাদের পোশাক পড়া তো অর্থহীন, আমি আজ রাতে অতিরিক্ত কাজ করব।” তিনি বললেন।
ডং লেই হেসে বললেন: “দীর্ঘ সময় অতিরিক্ত কাজ করা সম্পূর্ণ অপ্রয়োজনীয়, এতে শুধু ক্লান্তি বাড়ে, কাজের গতি বাড়ে না।”
“অবশ্যই, যদি তুমি এখনই ছেড়ে দাও, তাহলে মহিলাদের পোশাক পড়তে হবে না।”
বিশ্ববিখ্যাত 万象 প্রতিষ্ঠাতার প্রথম দিনে ছেড়ে দেওয়া মানে খুবই দুর্বল ও লজ্জাজনক।
লিন হানের মনে নিজেকে দোষারোপ শুরু হলো।
লিন হান, তুমি যখন অবসর নিয়েছ, হঠাৎ কেন আবার কোডিংয়ের কথা মনে পড়ল!
এখন তো নামিয়ে আসার পথ নেই।
ডং লেই তার কালো ফ্রেমের চশমা ঠিক করে বললেন: “মহিলাদের পোশাক পরা পুরুষ প্রোগ্রামারদের কাজের গতি অনেক বৃদ্ধি পায়, খুব কম লোকই ধারাবাহিক দুই দিন মহিলাদের পোশাক পরে...”
“তাই বলা যায়, মহিলাদের পোশাক পরার কথা মোটেও ভিত্তিহীন নয়।”